Projectleider implementatie Meldcode en AVE

Over de functie In het kort: Je gaat de implementatie van AVE en de Meldcode binnen de gemeentelijke organisatie organiseren, coördineren en begeleiden, teams ondersteunen, knelpunten signaleren, structuur aanbrengen en zorgen voor rapportages en terugkoppeling richting beleid en management. De (tijdelijke) projectleider is verantwoordelijk voor de implementatie van AVE (Aanpak ter Voorkomen van Escalatie) en de brede uitrol van de Meldcode binnen de gemeentelijke organisatie. Dit omvat het organiseren, coördineren en begeleiden van de implementatiestappen, het signaleren van knelpunten en het praktisch voorbereiden van borging door structuur aan te brengen, zodat de toepassing duurzaam kan worden voortgezet. Organiseren, coördineren en begeleiden van de implementatie van AVE binnen gemeentelijke teams. Implementatie van de Meldcode breed uitrollen binnen de organisatie. Ondersteunen van teams bij toepassing van AVE en Meldcode (bijeenkomsten, uitleg, materialen). Afstemmen met interne teams en waar nodig externe partners. Structuur aanbrengen of aansluiten op bestaande structuren (zoals bijvoorbeeld de verbinding tussen zorg & veiligheid) voor evaluatie, monitoring en borging, zodat deze duurzaam kunnen worden voortgezet. Signaleren van knelpunten en terugkoppelen richting beleid en management. Verzorgen van (tussen)rapportages, verslagen en terugkoppeling richting opdrachtgever. Kandidaatomschrijving Je beschikt over aantoonbare ervaring als projectleider, bij voorkeur binnen een gemeentelijke organisatie. Je hebt praktische ervaring met implementatie van projecten, bij voorkeur op het gebied van zorg, veiligheid of sociale interventies. Je hebt kennis van netwerkpartners op het gebied van GIA/OGGz/Wvggz/Wzd. Kennis of affiniteit met AVE en/of Meldcode is een pré. Samenwerken en afstemmen: je kan goed schakelen tussen interne teams en waar nodig externe partners. Informatie- en terugkoppeling: je weet wie wanneer geïnformeerd moet worden en verzorgt heldere rapportages. Competenties: zelfstandig, proactief, communicatief sterk, resultaatgericht en organisatorisch vaardig. De opdracht is helaas niet geschikt om op zzp-basis uit te voeren. Toelichting op rooster Hybride werken is mogelijk na enig verloop van tijd en in overleg. Eisen Dienstverband: Detachering Geen eisen Wensen Je beschikt over aantoonbare ervaring als projectleider, bij voorkeur binnen een gemeentelijke organisatie. Dit blijkt uit het cv. Je hebt praktische ervaring met implementatie van projecten, bij voorkeur op het gebied van zorg, veiligheid of sociale interventies. Dit blijkt uit je motivatie. Je hebt kennis van netwerkpartners op het gebied van GIA/OGGz/Wvggz/Wzd. Dit blijkt uit het cv. Je hebt kennis van of affiniteit met AVE en/of Meldcode. Dit blijkt uit het cv en/of de motivatie. Op basis van werkervaring, kennis en persoonlijkheid wordt getoetst welke kandidaat het beste aansluit bij de opengestelde opdracht. Overige informatie Optie tot verlenging: Ja, 2 x 3 maanden Gespreksdatum: Onbekend Dienstverband: Detachering Over de opdrachtgever De gemeente Oldambt ligt in de provincie Groningen en heeft ongeveer 38.000 inwoners. De gemeente bestaat uit de kernen Winschoten, Scheemda, Finsterwolde, Bad Nieuweschans, Midwolda, Oostwold en enkele buurtschappen. Oldambt staat bekend om zijn historische charme en ruimte voor recreatie. Ontdek Oldambt door een bezoek aan het prachtige Oldambtmeer, een wandeling door het landschap van Midwolda of een bezoek aan de vestingstad Bad Nieuweschans. In Oldambt vind je een harmonie tussen wonen, werken en recreëren. De gemeenschapszin is sterk in Oldambt, waar vrijwilligerswerk en verenigingen een belangrijke rol spelen. De gemeente stimuleert en ondersteunt deze sociale betrokkenheid om Oldambt een prettige en leefbare omgeving te laten zijn. De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever. Om je krachtig voor te kunnen dragen hebben wij minimaal één werkdag nodig om samen met jou alle bescheiden in orde te maken. Wanneer je interesse hebt in deze opdracht en overtuigd bent van een sterke match, reageer dan direct! Naast een actueel en op de opdracht gericht CV zullen wij altijd vragen om een bondige persoonlijke motivatiebrief (inclusief een toelichting per functie-eis en -wens) en een indicatief uurtarief/maandloon. Op basis van deze informatie kunnen wij voor je aan de slag! We nemen contact met je op om alle verdere details goed door te nemen en duidelijke afspraken met je te maken.