Projectleider Duurzaamheid

 In
  • Utrecht

Website Rijksoverheid

Projectleider Duurzaamheid

Standplaats

Utrecht

Opleidingsniveau

WO werk- en denkniveau

Uren per week

32

Dienstverband

Fulltime
Rijksoverheid

Functieomschrijving

Projectleider Duurzaamheid

Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO)

Functieomschrijving

Binnen de afdeling Duurzame Bouw, regio en Samenleving (DRS) bedienen we een breed scala aan sectoren in de bouw, duurzame mobiliteit en regionale initiatieven. Heb je jarenlange ervaring als projectleider? Wil je bijdragen aan maatschappelijke vraagstukken door het opzetten van financiële regelingen zoals subsidies? En lijkt het je leuk om in een dynamische organisatie samen te werken aan de verduurzaming van Nederland? Dan zit jij bij ons als (senior) projectleider helemaal op je plek.

Vanuit de projectleiderspool ben je breed en flexibel inzetbaar op projecten binnen de afdeling. Het zijn complexe projecten met een groot politiek en maatschappelijk belang. Je werkt onder een hoge tijdsdruk en weet om te gaan met de tegengestelde belangen van stakeholders waarbij je de financiële belangen niet uit het oog verliest. Tevens is het jouw taak als projectleider om het projectmatig werken binnen de afdeling verder te helpen professionaliseren, en bij te dragen aan het vormgeven en positioneren van de projectleiderspool.

Onze opdrachten komen van de ministeries Binnenlandse Zaken en Koninkrijkrelaties, Infrastructuur en Waterstaat, Economische Zaken en Landbouw, Natuur en Voedselkwaliteit en zijn met name gerelateerd aan het Klimaatakkoord. De afdeling DRS houdt zich de komende jaren onder andere bezig met duurzaam bouwen, duurzame mobiliteit en gebiedsontwikkeling. De toegevoegde waarde die de afdeling brengt bij het werken aan deze thema’s is samen te vatten als: kennis en kennissen bij elkaar brengen, ‘transitie-kunde’ en ruimtelijk denken. Instrumenten die we in huis hebben, zoals het werken met expertteams gaan we breder toepassen.

Je geeft vorm en richting aan diverse projecten, zoals het opzetten van subsidieregelingen en activiteiten die in het kader van de transitie naar een duurzame samenleving projectmatig worden uitgevoerd. Het project gericht op het opzetten van een subsidieregeling voor zero emissie personenauto’s en het project gericht op het oprichten van een digitaal platform om bewoners te ontzorgen bij het verduurzamen van hun woning, zijn hier twee voorbeelden van.

Je weet een team samen te stellen dat klaar is voor de aankomende uitdagingen en houdt de regie op goede resultaten. Als coach en motivator weet je de specifieke talenten in je team goed in te zetten. Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse operationele aansturing en coaching van je projectmedewerkers. Een concreet (deel-) projectplan met kostenanalyse opstellen is voor jou geen onbekend terrein. Belangrijke onderdelen als een helder projectresultaat, duidelijke rollen en verantwoordelijkheden, doorlooptijdbewaking en risicobeheersing vormen bij jou de pijlers voor een goed project.

Tijdens het gehele project zorg je voor goede afstemming met interne opdrachtgever(s), rapporteer je over de voortgang, signaleer je mogelijke knelpunten en draag je proactief oplossingsrichtingen aan, waar je vervolgens ook invulling aan geeft. Afhankelijk van de omvang en doorlooptijden, werk je gelijktijdig aan één of meerdere projecten. Overigens kan een project ook bestaan uit het uitvoeringsgereed maken van een project dat vervolgens door een andere projectleider wordt opgepakt.

Functie-eisen

Jij bent een bruggenbouwer. Jouw verbindende en resultaatgerichte aanpak maakt het verschil. Als het project afgerond is, is niet alleen het afgesproken resultaat opgeleverd, maar ook geborgd en overgedragen aan de lijnorganisatie.

Wat neem je verder nog mee als (senior) projectleider?

  • Je hebt een relevante universitaire opleiding afgerond.
  • Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring als projectleider.
  • Daarnaast ben je communicatief sterk, zowel mondeling als schriftelijk.
  • Je hebt kennis van projectmanagementmethodieken en -technieken zoals Projectmatig Creëren, Prince2, Agile/Scrum en Lean. Hiernaast ben je bekend met procesinrichting en het werken in ketens.
  • Je beschikt over aantoonbare kennis van en/of ervaring met financiële regelingen zoals subsidies en beleidsadvisering (is een pré).
  • Je hebt affiniteit met de ontwikkelingen rond duurzame bouw, duurzame mobiliteit of gebiedsontwikkeling.

Competenties:

  • Je bent niet alleen een teamspeler, maar ook in staat zelfstandig werk op te pakken.
  • Je schakelt gemakkelijk tussen verschillende onderwerpen en maakt nieuwe onderwerpen je snel eigen.
  • Ook als het soms tegenzit laat jij je niet snel uit het veld slaan. Je bent een echte doorzetter.
  • Je opereert gemakkelijk in een complexe ambtelijke omgeving met verschillende stakeholders, je weet hoe je hier draagvlak moet creëren.
  • Natuurlijk ben je omgevings bewust en heb je politiek-bestuurlijke voelsprieten.
  • Bij de uitvoering van je projecten zoek je steeds de balans tussen de belangen van de klant, de opdrachtgever(s) en de organisatie/de medewerkers.
  • Je bent in staat stijlflexibiliteit in te zetten zodat je kunt schakelen tussen onderhandelen, anderen overtuigen en invloed uitoefenen.
  • Tot slot kun je goed plannen en organiseren.

Arbeidsvoorwaarden

Salarisniveau: schaal 12

Maandsalaris: Min € 3.913 – Max. € 5.825 (bruto)

Dienstverband: Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd

Contractduur: 3 jaar

Minimaal aantal uren per week: 32

Maximaal aantal uren per week: 36

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

Binnen RVO werken wij hybride, en daarmee plaatsonafhankelijk. De mogelijkheid bestaat om thuis te werken en (indien corona het toelaat) op een RVO-locatie. De dichtstbijzijnde RVO-locatie word je standplaats. Wel verwachten wij je 1-2 werkdagen per week op locatie Utrecht voor teambijeenkomsten en -overleggen.

Na sluitingsdatum zal de vacaturetekst en de gegevens van de vacaturehouder online niet meer zichtbaar zijn. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, verzoeken wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.

Solliciteren?

Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO) nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Solliciteren?

Via bovenstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier

Contact opnemen?

Om te solliciteren op deze vacature stuurt u uw sollicitatie naar anitawoltering@multormedia.nl